Mahali pa kazi - kituo cha muuguzi katika hospitali.

Malengo ya shughuli: baada ya kulazwa kwa mgonjwa kwa idara ya matibabu, kumfahamisha na serikali na muundo wa idara, - kufuatilia hali ya wagonjwa, - kutekeleza hatua za kutunza wagonjwa, - kutimiza maagizo ya matibabu;

Mawasiliano ya kitaaluma na asali. wafanyakazi, wagonjwa, jamaa za wagonjwa, nk), - kuandaa wagonjwa kwa aina zote za masomo, - kufuata sheria za matibabu, kinga na usafi-usafi katika idara, - kuandaa na kufanya mazungumzo ya elimu ya usafi, - kudumisha nyaraka katika taasisi iliyoanzishwa. fomu.

Muuguzi lazima awe na uwezo:

Changanya aina zote za sindano, - tumia meza isiyo na uchafu, trei, mifuko ya ufundi, - badilisha chupi na kitani cha kitanda cha mgonjwa, - pima shinikizo la damu, hesabu mapigo ya moyo, upungufu wa mapigo ya moyo, namba. harakati za kupumua na rekodi matokeo na uweke alama kwenye karatasi ya uchunguzi wa mgonjwa, - chora nyaraka zinazohitajika (muhtasari wa harakati za wagonjwa hospitalini, mahitaji ya sehemu, mahitaji ya dawa, kadi za uchunguzi wa mgonjwa, - kuandaa pakiti za sterilization. - kuchukua ECG, - tumia compresses, vikombe, plasters ya haradali, pedi ya joto, nk, - funga kiungo na bandeji ya elastic, - fanya hatua za kuzuia vidonda, - osha tumbo, - fanya aina zote za enemas, - chukua na wajibu wa kurudi.

2. Mapokezi na utoaji wa wajibu

Siku ya kazi ya muuguzi wa kata huanza saa 8:30 asubuhi, anapochukua nafasi ya muuguzi wa usiku. Baada ya kubadilika kuwa vazi la kazini, dada huyo anachukua wadhifa huo. Ni muhimu kukabidhi na kuchukua jukumu moja kwa moja katika wadi, kufanya mzunguko wa haraka wa wagonjwa. Ni kwa njia hii tu inaweza kuanzishwa ni nani anayepaswa kulaumiwa kwa mapungufu na mara moja kuwaondoa. Asubuhi, wakati wa kuchukua zamu, muuguzi huangalia ubora wa usafi wa wodi, jinsi vitanda vimetandikwa, ikiwa wagonjwa wote wamevaa nguo safi, ikiwa imeoshwa vizuri, ikiwa choo cha asubuhi kimekamilika (kuosha, matibabu ya ngozi, mdomo), nk, iwe nyenzo za uchunguzi wa asubuhi (mkojo, damu, kinyesi, juisi ya tumbo), ikiwa wagonjwa wameandaliwa kwa uchunguzi na upasuaji, ikiwa miadi ya asubuhi imefanywa, ikiwa karatasi za joto zimetambuliwa. . Baada ya kupokea wodi hiyo, wafanyakazi wa zamu huenda kwenye kituo cha kazi na kuangalia hisa (utumiaji) wa dawa kwa kutumia kifaa maalum.

1mshMapyem kwa dawa na dawa zenye nguvu. Kabla ya kurudi kazini, unapaswa kusafisha sterilizer, sterilize sindano, probes, catheter, na chemsha vidokezo vya enema. Katika chapisho asubuhi kunapaswa kuwa na kitambaa safi, mifuko yenye pamba ya pamba yenye kuzaa na swabs za chachi. Wanaangalia mara moja upatikanaji wa historia za matibabu na daftari za maagizo.

Wakati wa kuondoka kwa wajibu, funguo hutolewa, thermometers na usafi wa joto huhesabiwa. Baada ya kuangalia chapisho, akina dada huenda kwenye mkutano, ambao kwa kawaida, ikiwa umepangwa vizuri, hauchukua zaidi ya dakika 10 - kutoka saa 8 dakika 45 hadi saa 8 dakika 55. Mkutano huo unaongozwa na mkuu wa idara, daktari wa zamu au muuguzi mkuu. Dada wa zamu usiku anaripoti kwa ufupi sana hali ya wadhifa wake. Muhtasari wa ripoti yake ni rahisi, unahitaji kuielewa, na kisha hakuna haja ya karatasi za kudanganya: kwanza, onyesha idadi ya wagonjwa kwenye chapisho, idadi ya wale ambao wameondoka, orodhesha waliofika wapya kwa majina na. utambuzi, na kusema utimilifu wa kazi; kubainisha hasa kesi za kutotimizwa kwa maagizo na kufichua sababu zao (hii lazima iripotiwe mara moja kwa daktari wa zamu). Katikati ya ripoti ya mabadiliko ya usiku inapaswa kuwa hali ya wagonjwa sana na wale wanaofanyiwa upasuaji: wakati mgonjwa aliamka kutoka kwa anesthesia, jinsi alivyolala, kulikuwa na kutapika, ilikuwa bandage mvua; ni muhimu kuripoti kwa usahihi viashiria kuu vya hali hiyo: joto, shinikizo la damu, pigo na kiwango cha kupumua, diuresis. Muuguzi pia huzingatia wagonjwa wa homa na huzingatia mambo mengine muhimu ya wajibu.

Ripoti ya kufikiria, iliyoendelezwa wazi na muuguzi wa usiku ni mwongozo muhimu kwa kazi ya daktari na muuguzi wa kata. Baada ya kuchambua ripoti, unaweza kuona mara moja ni wagonjwa gani wanahitaji tahadhari kwanza; Pale pale kwenye mkutano, taratibu kuu kwa kawaida huainishwa mapema, na kisha migawo inafafanuliwa wakati wa duru. Wakati mwingine hutokea kwamba mara baada ya mkutano ni muhimu kwa haraka kuanzisha uhamisho wa damu, kunyonya kutoka tumbo, nk Hakuna haja ya kuwa na hofu ya usumbufu fulani kwa hali ya kawaida ya kazi; hii mara nyingi hufanyika katika idara za upasuaji, ambapo kila kitu kimewekwa chini ya lengo moja - kuuguza mgonjwa mgonjwa sana. Ikiwa amepangwa vya kutosha, muuguzi, baada ya kumaliza kazi za haraka, mara moja anaingia kwenye safu ya kawaida ya kufanya kazi, na kila kitu kinaendelea kama kawaida.

5.Mabadiliko ya kitani

Kitanda na chupi zinapaswa kubadilishwa angalau mara moja kwa wiki baada ya kuoga kwa usafi. Mabadiliko ya ziada ya kitani hutolewa kama inahitajika. Kwa hali yoyote unapaswa kukausha nguo kwenye radiators za kupokanzwa kati na kumpa mgonjwa tena. Kulingana na hali ya mgonjwa, kuna njia tofauti za kubadilisha kitani cha kitanda. Ikiwa mgonjwa anaruhusiwa kutembea, anaweza kubadilisha kitani cha kitanda mwenyewe kwa msaada wa mlezi. Ikiwa mgonjwa anaruhusiwa kukaa, basi huhamishwa kutoka kitanda hadi kiti na kitanda kinafanywa upya. Kubadilisha kitani cha kitanda kwa wagonjwa waliolala ni ngumu zaidi. Mbinu 1

Karatasi chafu imefungwa au imekunjwa kutoka upande wa kichwa na kuondolewa kwa uangalifu.

Karatasi safi, iliyokunjwa kama bendeji pande zote mbili, imewekwa kwa uangalifu chini ya sakramu ya mgonjwa, na kisha kunyoosha kuelekea kichwa na miguu. Kusiwe na makovu, mabaka au mikunjo kwenye karatasi.

Unaweza kubadilisha karatasi kwa njia nyingine. Mbinu 2

Mgonjwa huhamishwa hadi makali ya kitanda.

Pindua karatasi chafu kwa urefu kwa namna ya bandeji.

Katika nafasi yake, karatasi safi imenyooshwa, ambayo mgonjwa huhamishiwa.

Kwa upande mwingine, ondoa karatasi chafu na unyoosha moja safi.

Kitani cha kitanda kawaida hubadilishwa na watu wawili na jitihada ndogo za kimwili kwa sehemu ya mgonjwa. Wakati wa kubadilisha chupi kwa wagonjwa wanaougua sana, endelea kama ifuatavyo:

kuweka mikono yao chini ya sacrum ya mgonjwa;

kunyakua kando ya shati na kuisukuma kwa uangalifu kuelekea kichwa;

kuinua mikono yote ya mgonjwa na kuondoa shati iliyopigwa juu ya kichwa chake;

huru mikono yake.

Vaa mgonjwa kwa mpangilio wa nyuma:

kwanza - sleeves ya shati;

kisha wanaitupa juu ya vichwa vyao;

inyooshe chini ya mgonjwa.

Kwa wagonjwa mbaya, kwa mfano, na infarction ya myocardial, kuna mashati maalum (vests) ambayo ni rahisi kuvaa na kuchukua. Ikiwa mkono wa mgonjwa umejeruhiwa, basi kwanza uondoe shati kutoka kwa mkono wenye afya, na kisha kutoka kwa mgonjwa. Vaa shati kwa mpangilio wa nyuma: kwanza kwenye mkono unaoumiza, na kisha kwa mwenye afya.

6. Kanuni za kuhifadhi na kusambaza dawa katika idara.

Kuangalia maagizo yaliyotolewa na daktari katika historia ya matibabu, muuguzi wa wadi kila siku hufanya maombi ya dawa zinazohitajika na kuziwasilisha kwa wazee. muuguzi idara. Kulingana na maombi haya, muuguzi mkuu anaandika mahitaji, ambayo yanathibitishwa na mkuu wa idara na kutumwa kwa maduka ya dawa. Baada ya kupokea kutoka kwa maduka ya dawa dawa Muuguzi mkuu, kabla ya kuwahamisha kwa machapisho ya matibabu, anaangalia kwa uangalifu kufuata kwa dawa na mahitaji yaliyowekwa, uwepo wa lebo inayoonyesha jina la dawa na kipimo chake, na tarehe ya utengenezaji.

Dawa huhifadhiwa katika makabati maalum ambayo yamefungwa na ufunguo. Wakati wa kusambaza dawa, mara nyingi hutumia tray zilizogawanywa katika seli kulingana na idadi ya wagonjwa. Jina la mgonjwa limeandikwa juu ya kila seli. Kabla ya usambazaji wa jumla, muuguzi wa kata huweka dawa katika kila seli, akiangalia mara kwa mara na daftari la maagizo ya matibabu, na kisha kuzisambaza kwa wadi.

Uhifadhi wa dawa zenye sumu, zenye nguvu na za narcotic unahitaji udhibiti maalum. Dawa za sumu (madawa ya arseniki, sulfate ya atropine, strychnine, nk) na madawa yenye nguvu (aminazine, adrenaline, prednisolone, nk) huhifadhiwa katika sehemu maalum ("A" na "B"). Kila kesi ya matumizi yao imeandikwa katika daftari maalum inayoonyesha jina la mgonjwa na nambari ya historia ya matibabu.

Chini ya kuzingatia maalum dawa za kulevya(morphine, omnopon, promedol, codeine, nk). Dawa hizi huhifadhiwa kwenye salama, ufunguo ambao huwekwa na daktari anayehusika na kazi. Jarida pia huwekwa kwenye salama, ambayo inaonyesha matumizi yao. Ikiwa ni muhimu kutumia dawa yoyote ya narcotic, muuguzi huchota kutoka kwa ampoule na kuipeleka kwa mgonjwa mbele ya daktari, baada ya hapo daktari anathibitisha na saini yake katika historia ya matibabu ukweli wa utawala wa madawa ya kulevya. .

Kwa wizi wa madawa ya kulevya wafanyakazi wa matibabu kubeba dhima ya jinai.

Sheria kali za kurekodi na kuhifadhi dawa zenye sumu, zenye nguvu na za narcotic dawa kutokana na haja ya kuzuia matumizi mabaya ya dawa za kulevya. Matumizi mabaya ya dawa ni uraibu wa kiafya kwa dawa mbalimbali (sedative, hypnotics, psychostimulants), baadhi. kemikali(mivuke ya petroli, vimumunyisho vya kikaboni, nk) ili kupata hisia "za kupendeza", hata ukumbi.

Moja ya tofauti za matumizi mabaya ya madawa ya kulevya ni madawa ya kulevya, ambayo hutokea wakati wa kutumia vitu vya narcotic. Hatari ya kutumia madawa ya kulevya ni kwamba wakati unatumiwa kwa mara ya kwanza, husababisha hali ya muda mfupi ya euphoria, ambayo wagonjwa hutafuta upya kupitia matumizi ya mara kwa mara. Katika siku zijazo, hata hivyo, kipimo cha dawa ili kupata athari inazidi kuongezeka. Wagonjwa hupata uchovu wa kimwili unaoendelea, ishara za kuzeeka mapema na kufifia mapema. Hatua kwa hatua, mtu hupoteza maslahi yake ya zamani, mawazo yake yote yanaelekezwa kwa kupata madawa ya kulevya. Na kwa kukosekana kwa dawa ya kawaida ya narcotic, dalili zilizotamkwa za ugonjwa wa kujiondoa huibuka: baridi, jasho, maumivu makali katika misuli na viungo, kukosa usingizi, wasiwasi, kutokuwa na utulivu, hali ya unyogovu. Katika vipindi kama hivyo, wagonjwa huwa na fujo na wanaweza kufanya uhalifu. Hii inaelezea umuhimu wa kijamii wa shida ya uraibu wa dawa za kulevya na huamua hitaji la mapambano madhubuti dhidi ya kuenea kwake, ambayo ni muhimu sana katika miaka ya hivi karibuni.

7. Nyaraka za matibabu.

Utunzaji sahihi wa nyaraka za matibabu ni wajibu wa muuguzi na kuhakikisha matibabu ya kutosha ya wagonjwa, kufuatilia mienendo ya mchakato wa uchunguzi na matibabu (pamoja na hali ya mgonjwa) na matumizi ya nyenzo na njia za kiufundi, na uhasibu kwa kazi iliyofanywa na wafanyakazi wa matibabu.

Aina kuu za nyaraka za matibabu ya uuguzi:

1. Logi ya harakati ya mgonjwa: usajili wa kuingia na kutokwa kwa wagonjwa.

2. Karatasi ya utaratibu: karatasi ya maagizo ya matibabu.

3. Karatasi ya joto: inabainisha data ya msingi inayoonyesha hali ya mgonjwa - joto la mwili, mapigo ya moyo, shinikizo la damu, kiwango cha kupumua, diuresis, uzito wa mwili (inapohitajika), kazi za kisaikolojia.

4. Logi ya dawa: inarekodi maagizo ya daktari - maabara na masomo ya vyombo, mashauriano na wataalam "nyembamba", nk.

5. Kitabu cha kumbukumbu cha kurekodi dawa za kulevya, zenye nguvu na zenye sumu.

6. Jarida la uhamisho wa funguo kwenye salama.

7. Mahitaji ya chakula kwa wagonjwa (mpango wa sehemu) lazima iwe na taarifa kuhusu idadi ya wagonjwa kwenye mlo uliowekwa, majina ya wagonjwa, na, ikiwa ni lazima, bidhaa za ziada zinazotolewa au, kinyume chake, asili ya mlo wa kufunga.

8. Logi ya mapokezi na utoaji wa majukumu. Inarekodi jumla ya idadi ya wagonjwa, "harakati" zao kwa siku, inabainisha wagonjwa wenye homa na wagonjwa sana, uteuzi wa haraka, ukiukwaji wa serikali katika idara, nk.

Labda moja ya maswali chungu zaidi kwa mama mdogo ni wapi kupata wakati wa kila kitu. Nani angeweza kuelezea jinsi ya kusimamia kufanya kazi za nyumbani wakati una watoto wadogo na jioni kila kitu kinaanguka na inaonekana kuwa wewe mama mbaya zaidi duniani... Je, unafahamika? Kisha soma.

Kabla ya kusoma makala, chukua kipande cha karatasi kutoka kwenye daftari yako na uandike juu yake kile ambacho ungependa zaidi katika maisha, lakini bado haujafika. Andika na uweke kwa uangalifu mahali pa siri jikoni, chini ya jar ya mchele. Kwa sababu…

Siku nzima unasota na kusokota: “Sawa, sasa nitapika chakula cha mchana, kisha nitafanya miadi na daktari, kisha pia nilitaka kusoma kuhusu shule za eneo hilo, nitaenda kuoga, ikiwa kweli nina bahati, ni hivyo.” Ikiwa watoto bado wamelala, nitakusanya vinyago kwa mara ya mia - na ndivyo! Lo, hapana, bado unahitaji kutupa nguo ndani kuosha mashine, kulipa shule ya chekechea na kutenganisha ngano na makapi, yaani, chagua plastiki kutoka bakuli la chakula cha paka. Na mama aliita kitu mara mbili tayari...” Wakati anapitiwa na usingizi kuosha poda, mwanangu alipiga kelele katika chumba cha kulala - anataka nilale naye ... Labda ninahitaji kuzima jiko, vinginevyo kila kitu kitawaka. Hii itaisha lini?.. Jinsi ya kusimamia kila kitu?

Jinsi ya kuendelea na kazi za nyumbani kwa mama

Chagua jibu:

• A) Kamwe na kwa njia yoyote.
• B) Tunahitaji kujaribu kukabiliana na tatizo kwa njia tofauti.
• C) Hata kama sitaweza kuidhibiti hadi mwisho wa siku zangu, bado nitajaribu.

Kwa hiyo, hebu tuchukue kwa utaratibu. Kabla ya kujaribu kukumbatia ukubwa, ninapendekeza ujiulize kwa uzito:

Nani alinitia moyo kwamba ni lazima nifanye kila kitu?

Labda una maoni potofu au picha zinazosambazwa na vyombo vya habari kuhusu mwanamke mkuu? Au mume wako alisitawisha matarajio hayo kwa sababu ya picha zilezile zinazosambazwa kwenye vyombo vya habari? Kwa hiyo, mume wa mmoja wa marafiki zangu, akirudi nyumbani kutoka kazi, mara nyingi alikata tamaa: alisalimiwa na mke wake katika tracksuit, amechoka. Alitumia siku nzima na mtoto mchanga ambaye alikuwa akipiga kelele kutokana na maumivu ya tumbo na hakulala kabisa. Ingawa ghorofa ilikuwa imesafishwa, haikuwa nzuri kama alivyozoea, lakini, kama wanasema, bila roho na mawazo: "Nyama ya Kifaransa? Jinsi ya kuchosha! Kweli, kwa nini anahitaji haya yote?! Alifikiria tofauti kabisa: anatoka kwenye farasi mweupe, anafungua mlango, na mke mzuri katika mavazi ya kupendeza na kwa curls zilizopigwa zinazoanguka kwenye mabega yake hutoka kukutana naye. Ndiyo, na watoto waliovalia nadhifu, wanaocheka kwa sauti kubwa wanamkimbilia wakisema: “Haraka! Baba amekuja! Ni wazi kwamba hakuna haja ya kutaja usafi wa nyumba na meza iliyowekwa.

Hapana, usinielewe vibaya: Sitaki kusema hata kidogo kwamba mume hana haki ya kutarajia kitu kama hicho na kwamba hatakiwi kuzingatia mwonekano wake. Ni muhimu kuelewa ni nini na kwa nani unajaribu kuthibitisha. Labda wewe ni mtu anayetaka ukamilifu kwa haki yako mwenyewe, lakini kama mtoto uliwekwa kama mfano kwa kila mtu?

Je, ninalipiaje hili?

Kujistahi kwako, mhemko na afya yako inakabiliwa na hii. Unakuwa na hasira. Ni nini kinachotokea ikiwa mwenye nyumba atachoka, kutoridhishwa na yeye mwenyewe, na anahisi kukandamizwa na hali? Hiyo ni kweli - kila mtu atapata!

Jinsi ya kufanya kila kitu?

Kugundua kuwa kuwa na wakati wa kufanya kila kitu ni utopia. Lakini inawezekana kabisa kufanya mengi. Walakini, bila shaka kitu kitalazimika kutolewa dhabihu. Na unaamua nini kitafanywa na nini kinapaswa kuachwa. Kubali kwamba kumalizia siku kwa kuelewa kwamba umeweza kufanya jambo muhimu zaidi, ingawa haukupata kutazama "Uamuzi wa Kimitindo," ni ya kupendeza zaidi kuliko kulala na wazo: "Eh, sikuwa na muda wa kufanya lolote tena.”

Tunaweka vipaumbele, ondoa kila kitu kisichohitajika na twende! Tu? Hebu sema unahitaji kulisha mtoto, kuomba pasipoti, kufanya miadi na daktari, kuoga. Unaanza kupima, na majibu hayaji kwa urahisi na bila utata ...

Mimi hufanya hivi. Andika mambo yote yanayotakiwa kufanywa. Kwanza, ili usiwasahau, na, pili, kufungia kichwa chako (hii itaunda wepesi fulani, ikiwa sio wa kuwa, basi wa mawazo kwa hakika).

Fikiria juu ya kile ambacho ni muhimu sana kwako, ni nini ungependa sana. Jifikirie jinsi ungependa kujiona. Kwa mfano, malengo muhimu yanaweza kuwa afya yako, urembo (kimwili au kiroho), kazi, mtoto aliyetunzwa vizuri, wake. maendeleo jumuishi, uhusiano mzuri na mume wako, au mume mpya, ikiwa hayupo. Kufikiria juu ya maswali haya ni jambo zito, chukua wakati wako. Umeandika? Hakuna kingine kinachokuja akilini? Weka kipande cha karatasi kando na urudishe siku inayofuata, au siku kadhaa zaidi, mpaka picha iwe wazi. Ni thamani yake. Unaweza kutazama jani chini ya jar ya mchele.

Vidokezo 7 vya usimamizi wa wakati kutoka kwa uzoefu wa kibinafsi

1 Amua ni kitu gani unaweza kufanya kwa kila kitu muhimu ambacho umetambua. Iandike.

2 Weka shajara. Kwa mfano, mimi huchapisha kiolezo cha wiki au mwezi (kwa bahati nzuri, unaweza kuipata kwenye mtandao na kwenye kifurushi cha ofisi. chaguzi tofauti kalenda au uifanye mwenyewe).

3 Andika kitu kimoja au viwili kwa kila siku kutoka kwenye orodha hii. Wachache? Anza na kiwango cha chini. Ujanja ni kwamba mara nyingi tunakosa mambo muhimu zaidi, ya asili ya kimkakati, nyuma ya kaleidoscope ya haraka ya utaratibu wa kila siku. Yote, kama sheria, ni ya haraka na inakuvuta hadi juu ya kichwa chako. Kufanya moja kila siku jambo muhimu, lakini mara kwa mara, utasonga mbele zaidi kuelekea malengo yako badala ya kungoja kwa muda mrefu wakati unaofaa kujisalimisha kabisa kwake. Ni kama mazoezi: dakika 10 kila moja ni bora kuliko saa 2 mara moja kwa wiki. Ikiwa baada ya muda unatambua kuwa unaweza kukabiliana na kiasi hiki kwa urahisi, chukua uzito.

4 Sasa rudi kwenye orodha ya mambo ya kufanya kutoka sehemu ya kwanza. Chagua zile za kawaida (kama vile kusafisha, kupika, n.k.) Zigawanye katika sehemu, na utawanye sehemu kwa siku ya juma. Kwa mfano, Jumatatu: utupu, Jumanne: safisha sakafu, nk. Au, ikiwa unapendelea, kama hii: Jumatatu: kusafisha jikoni, Jumanne: barabara ya ukumbi, nk Kutoka kwa uzoefu wangu mwenyewe naweza kusema kwa uhakika: kupata ni rahisi na ya ajabu. Kula tembo kipande kwa kipande, pengine umesikia sitiari hii. Kipande kidogo kina uwezekano mkubwa wa kutafunwa, kumeng'enywa na - muhimu - kufurahishwa badala ya kukupa shida ya kusaga (soma: kuchukia kusafisha).

5 Nilipoanza usafi wa kina mara moja kwa wiki, karibu kamwe singeweza kusimamia, kusema, kuosha chandelier au kufuta vumbi kwenye rafu za juu za kabati la vitabu. Kwa mbinu mpya, hii inaweza kupangwa na kutekelezwa bila matatizo yasiyo ya lazima. "Fracial" kukamilika kwa kazi pia ni ya asili zaidi wakati una watoto, hasa wadogo, hasa kadhaa. Hii inafanya uwezekano wa kubadili haraka kutoka kwa kazi moja hadi nyingine, kubadilishana, kuchanganya - kwa kifupi, ni rahisi kukabiliana na hali hiyo.

6 Sasa tumebaki na mambo yasiyo ya kawaida. Ambatisha pia siku tofauti kalenda yako.

7 Na mwishowe, kilichobaki ni kunyongwa shajara hii ya kalenda mahali maarufu na kuanza asubuhi kwa kuisoma. Usisahau kuiangalia mara kwa mara siku nzima. Hatua kwa hatua, utaona jinsi kazi zisizo muhimu na kinachojulikana kama "wapotevu wa wakati" hupotea peke yao (au angalau kupungua kwa ukubwa unaokubalika).

Jaribu tu. Nina hakika kwamba ikiwa utaweza kufikia angalau 20% ya hapo juu, watakuhimiza kufanya zaidi! Na hautateswa tena na mawazo ya jinsi ya kusimamia kufanya kazi za nyumbani - utakuwa na malengo madogo, wazi na raha ya kuyafikia!

Na mwishowe, haswa kwa wapenda ukamilifu. Ikiwa wakati wa mchana haukuwezekana kutekeleza kile kilichopangwa, basi ... ni sawa! Usijilaumu au kujilaumu. Kinyume chake, angalia alama za hundi au vitu vilivyovuka (hii ni suala la ladha) na ujisifu kwa ajili yao. Pia hutokea kwamba unaamka na kutambua kwamba, vizuri, huna tamaa ya kutatua chumbani katika chumba chako cha kulala leo. Badala yake, nitafanya kazi ya kesho, kwa mfano, safisha madirisha, na asubuhi iliyofuata, tazama, msukumo wa chumbani utakuja.

Kwa kuzaliwa kwa mtoto, kazi zozote za kawaida za nyumbani ambazo hazihusiani moja kwa moja na mtoto zitapoteza mahali na wakati wao wa kawaida. Ili kuweka ugumu kwa kiwango cha chini, unapaswa kuvunja shughuli zako katika sehemu zao za vipengele. Kwa mfano, kuandaa chakula cha jioni, unahitaji kuamua nani atakula nini, fanya orodha ya bidhaa, ununue na upika. Ni wazi, lazima upange na uipike mwenyewe, lakini unapaswa kukabidhi ununuzi wa mboga kwa baba yako.

Jambo kuu ni kutenga vizuri wakati wa kazi za nyumbani

Andika katika safu moja kazi zote za nyumbani ambazo unapanga kufanya, na kinyume - muda wao. Kwa mfano, kulala - masaa 8, choo cha asubuhi na jioni - saa 1, kusafisha, ununuzi, kuwasiliana na mume wako, kusoma na TV, kuzungumza kwenye simu ... Ulipata saa ngapi? Uwezekano mkubwa zaidi, zaidi ya siku. Mipango kama hiyo haijakusudiwa kutekelezwa. Ikiwa unalinganisha matarajio na uwezekano halisi, basi kila siku italeta hisia ya mafanikio, sio kushindwa.

Tunapanga kazi za nyumbani kulingana na orodha

Orodha ifuatayo inapaswa kujumuisha kile kilichopangwa kwa wiki. Itajumuisha kazi za nyumbani za mara kwa mara na za wakati mmoja. Kusafisha ni kutoka kwa jamii ya kwanza. Kusambaza kwa siku ya juma, kwa mfano: Jumatatu - sebuleni, Jumanne - jikoni na bafuni, Jumatano - chumba cha kulala, nk. Hii itafanya iwezekanavyo kutogombana, kunyakua kitu kimoja au kingine. Kisha andika kazi ambazo zinahitajika kufanywa mara kwa mara, kwa mfano: badilisha kichungi cha maji mara moja kwa mwezi, safisha kisafishaji, jiko na vifaa vingine mara moja kila baada ya wiki 2. Mwisho itakuwa orodha ya kesi adimu au zisizotarajiwa. Sasa linganisha orodha zote tatu na uondoe zisizo za lazima. Ikiwa kuna haja ya kutembelea daktari, basi kusafisha vifaa kunapaswa kuahirishwa kwa wiki nyingine.

Tunasambaza kazi za nyumbani siku nzima

Jaribu kugawanya siku katika vizuizi: asubuhi, alasiri, jioni. Na kisha fanya orodha ya kazi muhimu zaidi za nyumbani ndani ya kila moja. Kwa mfano, kizuizi cha "asubuhi" kitajumuisha choo cha asubuhi, kifungua kinywa, na kusafisha ndogo. Wafanye kwanza. Uendeshaji ambao haujakamilika "utakuvuta" nyuma bila kufahamu na kukuzuia kuzingatia shughuli za sasa. Na kisha, badala ya kuridhika kutoka kwa kazi iliyofanywa, utasumbuliwa na vikumbusho visivyofaa vya vitu vilivyosahaulika.

Kazi ya nyumbani na mtoto: uwe tayari kuwa mambo yanaweza kubadilika

Kwa kuzaliwa kwa mtoto, maisha hupoteza utabiri wake. Ulitarajia mtoto kulala kwa saa moja na nusu, lakini aliamka baada ya dakika 15. Ili kuzuia hali hizi kuharibu mhemko wako, usifanye mipango ngumu na usifunge vitu kwa tarehe maalum. Kumbuka: kazi yoyote ya nyumbani inaweza kuingiliwa kwa muda.

Sling - msaidizi katika kazi za nyumbani

Watoto hukua kihalisi chini ya moyo wa mama yao, na wanapoisikia ikipiga, hutulia na kulala. Wengine hujiondoa haraka katika hali hii, wengine polepole. Sling inaruhusu mtoto kutumia muda mwingi katika kampuni ya mama yake, bila kukatiza kazi za nyumbani.

Kazi ya nyumbani - kuokoa muda

Tuseme wewe na mtoto wako mna miadi na daktari saa 10 kamili. Ikiwa inachukua dakika 15 kufika mahali, ondoka nusu saa kabla. Tunachukua muda kuvaa. Katika hali ya hewa ya baridi, hii inaweza kuchukua hadi dakika 45, katika majira ya joto - chini. Jambo moja zaidi: unahitaji kuacha chakula kwa mtoto mkubwa ambaye anarudi kutoka shuleni - tutatenga saa 1.5 kuandaa chakula cha mchana. Ruhusu nusu saa kulisha, kubadilisha na kuosha mtoto wako. Kwa hiyo, kuondoka nyumbani saa 9:30, unahitaji kuwa kwa miguu yako na 7 asubuhi. Na ni wazi kuwa hutaweza kujibu simu ya rafiki yako au kusikiliza habari.

Wasaidizi wa kaya

Kupata nanny mzuri, haswa kwa masaa machache kwa siku au kila siku nyingine, ni ngumu. Ni rahisi kukubaliana na mtu kuhusu kutembea na mtoto aliyelala. "Nafasi" hii inaweza kujazwa na jamaa mwenye umri wa miaka 18, rafiki wa bibi, au mstaafu anayeishi karibu. Ni wazo nzuri kuungana na mama mwingine na kuchukua zamu kutembea na watoto. Unaweza hata kuwa na uwezo wa kumwacha mtoto wako mara kwa mara atembelee kwa saa 2-3, ukikubali kurudia.

"Vichezeo hivi vinahitaji kutawanyika!" Tunakuja na shughuli kwa mtoto

Wingi wa vitu vya kuchezea sio hakikisho kwamba mtoto wako atacheza nao na utakuwa na wakati wa bure kwa kazi za nyumbani. Ili vitu vya kuvuruga vifanye kazi, lazima viweke kwa usahihi. Mpe mtoto wako piramidi zilizokusanyika (mbao, plastiki, laini), kikapu kilichojaa takwimu ukubwa tofauti na textures (mipira midogo, uyoga wa mbao, wanyama wa mpira) na seti nyingine zilizoandaliwa. Na kisha mtoto "hataweka huru" hadi kila kitu kitatawanyika. Weka seti 2-3 tayari na mpe mtoto wako moja baada ya nyingine.

Kazi za nyumbani na watoto: je, mambo mengi ni mabaya sana?

Ikiwa mama ataacha kazi zake za nyumbani hadi mtoto alale, au anatarajia mabadiliko katika mtu wa baba anayerudi kutoka kazini, basi maisha yake yatageuka kuwa tamaa kabisa. Kuna kitu kimoja tu kilichobaki - kuhusisha mtoto katika shughuli zako. Hakika wengi ambayo hufanyika jikoni. Panga kona ya "kufanya kazi" kwa mtoto wako karibu na yako na umpe sufuria kadhaa na vifuniko, vikombe kadhaa vya plastiki, na spatula za mbao. Na basi apige sufuria na kijiko cha mbao, akichochea chakula, kumwaga nafaka kutoka kikombe hadi kikombe. Jambo gumu zaidi kwa wanawake wengi ni kukubaliana na "msaada" kama huo. Endelea kuwa na matumaini: clutter ni bei ndogo ya kulipa kwa kitu cha kuvutia kwa mtoto.

Shirika la uuguzi ni shirika ambalo hutoa huduma ya matibabu kwa malipo ya kifedha kutoka kwa mgonjwa. Katika baadhi ya nchi, mashirika haya yanahitajika sana kati ya idadi ya watu, hivyo kufungua biashara hii katika eneo hili ni faida sana. Ili kufungua shirika la uuguzi unahitaji kuchukua hatua zifuatazo:

Pata elimu na uzoefu wa kazi. Ili kutekeleza aina hii ya shughuli, lazima uwe na elimu iliyohitimu na uzoefu katika kutoa huduma hizi. Ikiwa mjasiriamali wa baadaye hawana hili, basi unaweza kuajiri mtu mwenye uzoefu wa kazi na kumweka katika nafasi ya mkuu wa shirika hili. Katika kesi hiyo, mjasiriamali hufanya kama mwekezaji ambaye anaongoza na ana kazi za usimamizi katika idara ya baadaye.

Usajili wa wakala na mamlaka ya ushuru. Biashara yoyote lazima isajiliwe na mamlaka ya ushuru. Wakala wa kutoa huduma za matibabu lazima kupata leseni maalum ya kufanya aina hii ya shughuli. Hakikisha umefungua akaunti ya sasa na chombo cha kisheria. Njoo na jina la kuvutia Ni bora kwa shirika la baadaye ikiwa linahusishwa na huduma za matibabu.

Tengeneza mpango wa biashara.

Pokea uwekezaji kwa ajili ya utekelezaji wa biashara hii.

Ili kufungua wakala wa uuguzi, lazima uwe na kiasi fulani cha kuanzia na hifadhi kwa muda fulani wa kulipa. mshahara wafanyakazi. Ni bora kuwasiliana na taasisi ya mikopo, lakini ikiwa mkopo umekataliwa, unaweza kuchukua mkopo kutoka kwa mwekezaji binafsi. Ili kupokea uwekezaji, ni muhimu kumshawishi mwekezaji juu ya uwezekano wa kifedha wa mradi huu.

Chagua eneo la ofisi ya wakala.

Katika soko la huduma za kisasa, unaweza kuwa na ofisi ya kawaida; kwa hili, ni ya kutosha kuwa na tovuti kwenye mtandao, lakini ni bora kukodisha chumba kwa mikutano ya kibinafsi na wateja. Inapaswa kuwa iko katika eneo linalofaa kwa wafanyakazi wa uendeshaji na wateja. Ili kupata mahali pa kufaa, unapaswa kuwasiliana na realtor ambaye atapata majengo kwa fulani malipo ya fedha taslimu. Kabla ya kuanza biashara hii, matengenezo yanahitajika kufanywa.

Msingi wa mteja.

Ili kupata idadi kubwa ya wateja, unahitaji kuwasiliana na kliniki zote za umma na za kibinafsi na hospitali. Unaweza kuajiri wasimamizi kutafuta na kupanua wigo wa wateja wako. Usisahau kutembelea nyumba za wauguzi ambazo zinahitaji msaada mkubwa.

Programu. Kufanya kazi katika eneo hili utahitaji kununua maalumu programu, ambayo itawawezesha kufuatilia kwa urahisi kazi zote. Hakikisha umenunua vifaa vya ofisi vya kompyuta na ufikiaji wa Mtandao wa kimataifa.

Wafanyakazi wa kazi. Fanya mahojiano ya hali ya juu na uchague wafanyikazi waliohitimu zaidi ambao lazima wawe na elimu na uzoefu katika uwanja wa matibabu.

L. A. KARASEVA, Profesa, Chuo Kikuu cha Matibabu cha Jimbo la Samara cha Wizara ya Afya na Maendeleo ya Jamii ya Shirikisho la Urusi, N.N. KOSAREVA, Rais wa shirika la umma la mkoa wa Samara la wauguzi

Muuguzi mkuu ndiye meneja wa ngazi ya kwanza katika kituo cha huduma ya afya. Vipengele vingi vya kupanga shughuli za muuguzi mkuu inaweza kuwa maalum, lakini sheria zinazokubaliwa kwa ujumla kwa usambazaji wa busara wa muda wa kazi pia zinatumika kwa mkuu wa uuguzi katika ngazi ya idara. Saa za kazi Muuguzi mkuu anaweza kugawanywa katika wakati wa uzalishaji na usio na tija.

Wakati wa uzalishaji ni pamoja na:

• 
  shughuli kuu - ufuatiliaji wa kazi ya wafanyakazi, kufanya kazi na huduma za usaidizi;
• 
  Kazi ya utawala - kubadilishana habari na huduma mbalimbali za Ukaguzi wa Matibabu wa Sekondari, muuguzi mkuu, ushiriki katika raundi za kina na za utawala;
• 
  kufanya kazi na hati - kuandaa mipango, ripoti, mahitaji, ratiba;
• 
  shughuli za elimu - maandalizi na kufanya mikutano, madarasa;
• 
  shughuli za kiuchumi- udhibiti wa ubora wa kazi ya ukarabati, hali ya kiuchumi ya idara;
• 
  mazungumzo rasmi - maagizo kwa wafanyikazi wa matibabu, kubadilishana habari kati ya idara na huduma.

Muuguzi mkuu lazima awe na uwezo wa kupanga kazi yake kwa mwaka kwa mujibu wa mipango ya kazi ya idara, muuguzi mkuu na DSNC kwa ujumla. Mpango huo ni pamoja na shughuli za kuboresha ustadi wa wauguzi: kufanya madarasa katika idara, kusoma maelezo ya kazi, maagizo juu ya serikali ya usafi na ya kupambana na janga, hatua katika hali ya dharura, kutambua mgonjwa aliye na dalili za maambukizo hatari, maagizo juu ya ulinzi wa kazi. na usalama wa moto. Inapaswa kujumuishwa katika mpango wa kuboresha ubora huduma ya uuguzi kuanzishwa kwa teknolojia mpya katika matibabu ya dawa. Ili kuongeza ufanisi wa kazi na matumizi ya busara ya wakati wa kufanya kazi, ni muhimu kuteka mipango ya kila wiki na ya kila siku ambayo shughuli zilizopangwa zimepangwa kila saa.

Kupanga kazi ya muuguzi mkuu wa idara ni pamoja na:

• 
  kuandaa ratiba za kazi na karatasi;
• 
  ratiba ya likizo kwa wafanyikazi wa idara mwaka ujao;
• 
  kurekodi harakati za wagonjwa.

Mwanzo wa mwanzo wa kupanga ni wakati wa kupanga. Upangaji wa wakati ni pamoja na hatua zifuatazo:

• 
  hatua ya kwanza - kuchora kazi, orodha ya kazi kuu za siku na mpango wa kila wiki (kila mwezi);
• 
  hatua ya pili - tathmini ya muda wa vitendo (angalia dhidi ya kila kazi muda wa takriban kukamilisha, kuongeza na kuamua takriban jumla ya muda);
• 
  hatua ya tatu ni kuhifadhi muda katika hifadhi, mpango haupaswi kuzidi 60% ya muda na takriban 40% inapaswa kuachwa kama muda wa hifadhi;
• 
  hatua ya nne - kufanya maamuzi juu ya vipaumbele, kupunguzwa na ugawaji upya ili kupunguza muda uliowekwa kwa ajili ya kukamilisha kazi;
• 
  hatua ya tano ni udhibiti na uhamisho wa kile ambacho hakijafanyika.

• 
  kupanga haipaswi kufunika zaidi ya 60% ya muda wa kufanya kazi, kwa kuwa kila siku unapaswa kukabiliana na mambo yasiyotarajiwa;
• 
  gharama zote za muda wa kufanya kazi lazima zimeandikwa na kuangaliwa mara mbili, jinsi na kwa nini zilitumiwa;
• 
  kazi zote zilizopangwa ambazo hazijatimizwa zinapaswa kuwa msingi wa kuandaa mpango wa muda unaofuata;
• 
  kupanga wakati wa kibinafsi wa meneja lazima iwe mara kwa mara na kwa utaratibu;
• 
  Kiasi tu cha kazi ambazo zinaweza kukamilika kinapaswa kupangwa;
• 
  mipango inafanywa sio kutuliza dhamiri, lakini kufikia malengo ya kibinafsi;
• 
  wakati uliopotea lazima ufanywe mara moja; ni bora kufanya kazi kwa muda mrefu kuliko kupata baadaye;
• 
  upangaji wa wakati wa kibinafsi lazima ufanyike kwa maandishi yako mwenyewe;
• 
  mipango inapaswa kurekodi matokeo yaliyohitajika, na sio vitendo fulani;
• 
  kila kitu cha mpango lazima iwe na muda wazi;
• 
  mpango unapaswa kuanzisha vipaumbele (shahada ya umuhimu) katika kukamilisha kazi;
• 
  wakati wa kupanga, ni muhimu kutambua ni kazi gani zinahitajika kukamilika kibinafsi, na ambazo zinakubalika na inashauriwa kukabidhi kwa watu wengine;
• 
  mambo yote yasiyotarajiwa na wageni ni "kuzama" kwa wakati wa kibinafsi;
• 
  upangaji unapaswa kugharamia wakati wa kibinafsi wa kufanya kazi na wa bure wa meneja;
• 
  wakati wa kupanga, ni muhimu kuzingatia wakati wa kazi ya maandalizi na ubunifu;
• 
  wakati wa kupanga, muda wa kazi isiyozalisha lazima upunguzwe iwezekanavyo;
• 
  upangaji wa wakati wa kibinafsi lazima uhusishwe na mipango ya utawala, wafanyikazi wa matibabu katika idara, na wafanyikazi wenzako.

• 
  Andika mwenyewe madokezo na vikumbusho ili kusaidia kupanga na kupanga kila kitu kinachohitaji juhudi.
• 
  Weka kalenda na shajara za biashara ili kupanga shughuli zako.
• 
  Kasimu kazi kwa wasaidizi wako, ukijiweka huru kutoka kwa kazi ya kawaida ili kutatua kazi zinazohitaji mafunzo ya juu ya kitaaluma.

A.A. KARASEVA, profesa wa Chuo Kikuu cha Matibabu cha Jimbo la Samara wa Wizara ya Afya na Maendeleo ya Jamii ya Shirikisho la Urusi, N.N. KOSAREVA, Rais wa Shirika la Umma la Wauguzi Mkoa wa Samara, T.A. REMAYANSKAYA, muuguzi mkuu katika Zahanati ya Narcological ya Mkoa wa Samara (SONA); O.A. BEAONOZHKINA, muuguzi mkuu wa Zahanati ya Narcological ya Mkoa wa Samara
Yaliyomo katika kazi ya meneja wa matibabu wa kiwango cha kati ni maalum na tofauti sana na kazi ya mtaalamu yeyote wa kawaida. Imedhamiriwa na ukweli kwamba meneja, kwa kiwango kimoja au kingine kwa kutumia msaada wa timu yake, hutoa uongozi, kupanga na kuelekeza shughuli za wafanyikazi wa idara ili kufikia malengo yao. Yeye anawajibika kibinafsi kwa kupitishwa kwa wakati na utekelezaji wa maamuzi ya usimamizi.

Katika maudhui ya kazi ya mkuu wa idara yoyote matibabu na kuzuia Taasisi zinaweza kutofautishwa katika maeneo matatu muhimu ya shughuli:

• 
  shirika na usimamizi;
• 
  kijamii na kisaikolojia;
• 
  kazi.

Mkoa wa Samara shirika la umma wauguzi walifanya shindano la folda bora ya kazi ya muuguzi mkuu na folda bora ya kazi ya muuguzi mkuu. Kulingana na matokeo ya shindano, zifuatazo zilitolewa: kazi bora, ambayo tunataka kuwasilisha katika toleo hili la gazeti.

Ili kukusanya folda za kazi, washindani waliulizwa kuunda mwelekeo kuu wa shughuli zao na kuonyesha hati zinazoambatana nao.

Tunawasilisha kwa mawazo yako yaliyomo kwenye folda za kazi za wauguzi wakuu na waandamizi wa Zahanati ya Narcological ya Mkoa wa Samara, ikionyesha baadhi ya nyaraka.

1. Usimamizi wa wafanyakazi wa uuguzi

• 
  Uongozi wa Baraza la Uuguzi
• 
  Kuajiri
• 
  Mwelekeo na marekebisho ya wafanyikazi wapya
• 
  Ushauri
• 
  Uwezo wa kazi
• 
  Mafunzo ya kazini
• 
  Nyenzo za kuunda darasa la kufundishia na mbinu
• 
  Maandalizi ya muuguzi mkuu wa hifadhi
• 
  Maandalizi ya shindano la "Muuguzi Bora"
• 
  Ushirikiano na VYUMBA

• 
  Udhibiti na tathmini ya wataalam shughuli za kitaaluma wafanyakazi wa uuguzi
• 
  Utekelezaji wa mpango wa udhibiti wa uzalishaji
• 
  Uchambuzi wa shughuli za muuguzi mkuu wa 2008
• 
  Shirika la mafunzo ya kitaaluma ya wahitimu wa wataalam

• 
  Dhamana za kijamii
• 
  Kiwango cha uboreshaji mahali pa kazi

5.Kujisimamia

Kama kiambatisho, tunawasilisha kwako baadhi ya hati zilizoorodheshwa.

Mpango kazi wa Baraza la Uuguzi Zahanati ya Narcological ya Mkoa wa Samara ya 2009

Tathmini ya uwezo wa kazi wa wauguzi wakuu

KATIKA shughuli za vitendo Katika uwanja wa usimamizi wa wafanyikazi, kuna haja ya kutumia njia za kutathmini kazi ya aina anuwai za wafanyikazi. Kuamua mgawo wa matarajio ya kitaaluma ya mtaalamu na kiwango cha uwezo wake wa kazi, formula ifuatayo inaweza kutumika:

K = Oob x (1 + C/4 + V/12) + Odlk + Okv, wapi

K ni mgawo wa matarajio ya kitaaluma ya mfanyakazi;

Oob - tathmini kiwango cha elimu mtaalamu akizingatia viashiria vifuatavyo:

0.15 - elimu ya sekondari isiyo kamili;

0.30 - elimu ya sekondari;

0.60 - elimu maalum ya sekondari;

0.75 - elimu ya juu isiyo kamili;

1.0 - elimu ya juu;

C - uzoefu wa kazi katika utaalam;

B - umri wa mfanyakazi;

Odlk - tathmini ya biashara na sifa za kibinafsi mtaalamu (thamani ambayo imedhamiriwa kibinafsi kwa wataalamu katika idara mbalimbali, kwa kuwa orodha ya biashara na sifa za kibinafsi za mtaalamu zinaweza kusahihishwa kulingana na nafasi, kazi iliyofanywa, maalum ya huduma za matibabu zinazotolewa, nk) Ili kupata data ya lengo, tathmini ya sifa za biashara na za kibinafsi za mtaalamu inapaswa kufanywa kwa njia ya kujitathmini na mtaalamu mwenyewe, wenzake wa kazi, na msimamizi wa haraka na kupatikana kwa wastani wa hesabu. Kwa upande wetu, tathmini ya sifa za biashara na za kibinafsi ilifanyika kwa kutumia mfumo wa pointi tano. Tabia zinazohitajika zilichaguliwa kwa kuzingatia kazi ya mtaalamu katika kliniki ya narcological(haya ni maono ya nesi mkuu).
OKV - tathmini ya sifa za kitaaluma;

Okv = Tr + 1.5 D + 1.0 Cs + 0.2 R, wapi

Tr - kitengo cha ushuru mtaalamu; D - idadi ya fani za ziada zilizopatikana;

CC - idadi ya ujuzi kuhusiana na mastered;

R - idadi ya uhalalishaji uliowasilishwa. mapendekezo katika kipindi cha miaka 5 iliyopita.

Mfano kutoka kwa folda ya kazi ya muuguzi mkuu SONA O. L. BelonozhkinaTathmini ya uwezo wa kufanya kazi wa muuguzi mkuu M.Oob = 0.60 D = 0 C = 8 Ss = 0 B = 52 P = 0 Tr = 12 Okv = 12

Tabia za biashara: wajibu - pointi 4; uamuzi - pointi 5; nidhamu - pointi 3; ujasiriamali - pointi 3; uwezo - pointi 3; ujuzi wa mawasiliano - pointi 3; uamuzi - pointi 5; kuegemea - pointi 3; uhuru - pointi 3. Jumla: pointi 36. hTabia za kibinafsi: uwezo wa kujifunza - pointi 4; utulivu wa kihisia - pointi 4; makini - pointi 3; utendaji - pointi 4; busara - pointi 4; matumaini - pointi 5; heshima - pointi 3; kujiamini - pointi 5; erudition -1 uhakika; usafi - pointi 3. Jumla: pointi 26.

Viashiria vyote vimeingizwa kwenye fomula hapo juu, na matokeo ya mwisho yanahesabiwa kwa kuzingatia mia.

Uwezo wa kazi wa mtaalamu aliyejaribiwa: K = 19.48

Viashiria vya uwezo wa kazi vitakuwa vya habari katika kesi wakati, kwa mfano, wafanyikazi wote wa uuguzi wa idara wanachambuliwa na viashiria vilivyopatikana vinalinganishwa - juu ya kiashiria kilichopatikana, juu ya uwezo wa wafanyikazi wa mtaalamu.
Ubunifu katika kuandaa kazi ya kupambana na janga

Moja ya wengi masuala muhimu utekelezaji wa teknolojia za ubunifu ni kulinda wafanyakazi wa matibabu kutoka kwa mawakala wa kibaolojia wa pathogenic na kuzuia ajali za kibiolojia. Kwa kusudi hili, tunanunua na kujaza kila wakati usambazaji wa vifaa vya kinga ya kibinafsi, bidhaa za matibabu zinazoweza kutumika, pamoja na vifaa vya kukusanya utupu. damu ya venous, ambayo huondoa maambukizi ya wagonjwa, huharakisha, hupunguza na kurahisisha mchakato wa kazi. Kutumia mfumo wa utupu kuna faida nyingi:

• 
  usalama kamili wa wafanyikazi wa matibabu kwa sababu kuwasiliana na damu ya mgonjwa na mazingira ni kutengwa;
• 
  kasi ya ukusanyaji wa damu (5-10 s);
• 
  upatikanaji wa aina mbalimbali za mirija ya majaribio yenye misimbo ya rangi na kiasi kilichopimwa awali cha vitendanishi kwa ajili ya uchambuzi mbalimbali;
• 
  kuendelea kwa mchakato wa sampuli ya damu kwa kutokuwepo kwa uingiliaji wa mwongozo;
• 
  kupungua usumbufu kwa mgonjwa wakati wa taratibu za sampuli za damu.

Wakati wa kuchagua disinfectants, tunazingatia mambo ya ziada ya usalama wa madawa ya kulevya: kuwepo kwa athari ya kuhamasisha, pamoja na haja ya kuunda hali maalum kwa ajili ya maandalizi ya ufumbuzi wa kazi. Ili kurahisisha udhibiti wa uzalishaji, viashiria vya ufuatiliaji wa mkusanyiko wa ufumbuzi wa kazi vilinunuliwa. Tunatumia desikont DHI (kwa bidhaa zenye klorini), desikont PV-01-P-100 (kwa peroxide ya hidrojeni), ambayo inatuwezesha kuepuka njia ya uchambuzi wa kemikali kwa ajili ya kuamua mkusanyiko wa disinfectants.

Sterilizer mpya ya mvuke ya kiotomatiki ilinunuliwa ambayo inakidhi mahitaji ya kisasa ya sterilization ya bidhaa za matibabu, ina seti ya mipango iliyotengenezwa tayari ya sterilization na uwezo wa kujitegemea mpango wa mchakato wa sterilization.

Viashiria vipya vya kemikali vya kufuatilia mvuke na sterilization ya hewa vilinunuliwa - sterikonts na steritesta kwa kuweka nje na ndani ya mfuko, kwa mtiririko huo.

KATIKA vyumba vya matibabu Kuna mitambo ya "muharibifu" ya kuharibu sindano za chuma, ambayo hupunguza muda wa muuguzi kutekeleza disinfection.

Kazi ya wauguzi wa UCO inawezeshwa na umwagaji wa ultrasonic inaruhusu disinfection, kusafisha kabla ya sterilization, na sterilization ya bidhaa za matibabu moja kwa moja.

Ubunifu katika kazi ya wauguzi wa nje

Kazi imefanywa katika kliniki kuandaa kazi na mahali pa kazi kwa wafanyikazi wa uuguzi. Usajili ndio kiunga kikuu cha kuratibu shughuli za kliniki, na kwa hivyo kazi ya Usajili imepangwa upya:

• 
  maeneo ya kazi ya wasajili wa matibabu yamewekwa kwenye kompyuta;
• 
  Programu "Kituo cha kazi cha daktari wa akili na narcologist" imewekwa na inafanya kazi;
• 
  uhifadhi zaidi wa busara wa kadi za wagonjwa wa nje katika baraza la mawaziri la faili limehakikishwa kwa mujibu wa kanuni ya eneo;
• 
  idadi ya madirisha ya usajili imeongezeka, ambayo imepunguza foleni wakati wa kupata kadi za wagonjwa wa nje;
• 
  Kuna dawati la habari.

Kama matokeo ya upangaji upya na uwekaji kamili wa kompyuta wa mahali pa kazi, mabadiliko chanya yalipatikana:

• 
  uaminifu wa data umeongezeka na ufanisi wa kutafuta taarifa muhimu kuhusu mgonjwa umeongezeka;
• 
  muda wa uchunguzi na utoaji wa matokeo ya utafiti umepunguzwa;
• 
  kuongezeka kwa nafasi ya kupokea msaada wa ushauri zaidi wagonjwa.

Utangulizi

I. Usimamizi wa wauguzi na wahudumu wa afya wadogo
1. Kushiriki katika kazi ya Baraza la Wauguzi

Kanuni za Sekta ya Uzalishaji za Baraza la Uuguzi

Muundo wa sekta ya viwanda

Mpango kazi wa sekta ya viwanda

Ripoti ya ukaguzi wa sekta ya uzalishaji

2.Utendaji kazi wa mfumo wa ushauri

-Kanuni za ushauri katika SOND

- Makubaliano ya ushauri wa kazi

- Mpango wa ushauri wa kufanya kazi na mtaalamu mdogo

-Itifaki ya vikao vya mafunzo kati ya mshauri na mtaalamu mdogo

-Kazi kuu za kipindi cha kukabiliana

- Mpango wa kukabiliana na hatua za mchakato

3. Mafunzo ya hifadhi ya muuguzi mkuu

-Orodha ya hifadhi ya muuguzi mkuu

- Mpango wa somo kwa hifadhi ya muuguzi mkuu

-Itifaki ya mafunzo na muuguzi mkuu wa hifadhi

II.Kuandaa shughuli za uuguzi
1. Ufuatiliaji na tathmini ya mtaalam wa shughuli za kitaaluma za wauguzi na wafanyakazi wa matibabu ya chini

-Dhana ya ufuatiliaji na tathmini ya ubora wa kazi

-Vigezo vya kutathmini ubora wa kazi ya muuguzi mkuu

-Vigezo vya kutathmini ubora wa kazi ya muuguzi wa taratibu

-Vigezo vya kutathmini ubora wa kazi ya muuguzi wa wodi

- Vigezo vya kutathmini ubora wa kazi ya muuguzi-washer (buffet)

-Vigezo vya kutathmini ubora wa kazi ya dada-nyumba

-Vigezo vya kutathmini ubora wa kazi ya muuguzi-washer

-Kadi ya kutathmini ubora wa kazi ya muuguzi wa utaratibu

- Kadi ya kutathmini ubora wa kazi ya muuguzi wa kata

-Kadi ya kutathmini ubora wa kazi ya muuguzi-washer

- Kadi ya kutathmini ubora wa kazi ya muuguzi mkuu

-Kadi ya kutathmini ubora wa kazi ya dada-nyumba

2.Shirika na mafunzo kazini
-Panga kufanya mikutano na wafanyikazi wa uuguzi

-Panga kufanya mikutano na wafanyikazi wa chini wa matibabu

3.Shirika la utawala wa usafi na epidemiological katika idara

- Maagizo ya kufanya usafi wa kawaida wa mvua na wa jumla

- Maagizo ya kuchunguza utawala wa kazi ya kupambana na janga katika vyumba vya kudanganywa

- Maagizo ya kutoa habari juu ya kesi za magonjwa ya kuambukiza

-Maelekezo ya usindikaji wa kitani katika SAND -Maelekezo kwa ajili ya kuzuia mtaalamu Maambukizi ya VVU kwa wafanyikazi wa uuguzi katika SAND

-Memo "Sheria za usalama wa VVU kwa wafanyikazi wa matibabu"

- Nyaraka za udhibiti juu ya kuzuia maambukizo ya nosocomial

-Mpango wa kufanya madarasa na wafanyakazi wa uuguzi juu ya kuzuia maambukizi ya VVU

-Itifaki ya kuchukua mikopo kwa maambukizi ya VVU

- Jarida la maandalizi na mahudhurio ya madarasa

-Maelekezo juu ya sheria za kushughulikia taka za matibabu

-Maelekezo kwa ajili ya kutibu mgonjwa wakati pediculosis ni wanaona

4.Uchambuzi wa shughuli za mwaka
III. Ubora wa kazi
1. Dhamana za kijamii - Kutoa vifaa vya kinga - Kuandaa maeneo ya kupumzika kwa wafanyikazi wa uuguzi

IV.Uvumbuzi katika uuguzi

1. Shughuli za wauguzi katika kusimamia teknolojia mpya zilizoletwa katika mazoezi ya uuguzi - Capsule ya Alpha-Spa - Utangulizi wa shirika la kisayansi la kazi katika idara

V. Kujisimamia

1.Kupanga muda wa kibinafsi -Memo kwa muuguzi mkuu juu ya kupanga mipango

Hatua za usimamizi wa muda -Kanuni za kazi ya muuguzi mkuu - Mpango wa kazi wa muuguzi mkuu kwa mwezi - Mpango wa kazi wa muuguzi mkuu kwa mwaka2. Mpango wa muda mrefu 3. Masuala ya kujitayarisha - Maswali ya mtihani kwa wauguzi kuhusu narcology - Maswali ya mtihani kwa wauguzi kuhusu sheria za usafi na kupambana na magonjwa - "Deo-chlor" katika maswali kwa wafanyikazi wa matibabu - Maswali ya kujisomea juu ya narcology

Tutaanza kukujulisha kwa undani zaidi hati za folda ya kazi ya muuguzi mkuu kutoka toleo linalofuata - usikose!