Masharti ya jumla ya ulinzi wa kijamii wa watu wenye ulemavu. Haki za watu wenye ulemavu nchini Urusi zina ulinzi wa kuaminika ndani ya mfumo wa sheria na katiba ya nchi Kulinda haki zako.

Ndani sera ya umma majukumu ya kijamii yanayofaa yanatolewa, yaliyowekwa katika kiwango cha sheria, mfumo wa udhibiti unaundwa ili kuhakikisha msaada wa kijamii na usalama kwa jamii hii ya raia. Kwa kuongeza, kuna programu ya kusaidia watu wenye ulemavu, iliyoandaliwa katika ngazi ya shirikisho na kikanda. Mfumo wa udhibiti na wa kisheria wa ulinzi wa haki za watu wenye ulemavu Udhihirisho wa uvumilivu wa jamii ni kuanzishwa kwa dhana rasmi ambayo inachukua nafasi katika hati rasmi dhana ya "walemavu" - watu wenye ulemavu. ulemavu. Miongoni mwa nyaraka za msingi zinazothibitisha haki za watu wenye ulemavu ni Azimio na Mkataba wa Haki za Watu wenye Ulemavu.

Tathmini ya kila mwaka ya shughuli za kijeshi

Ufafanuzi rasmi wa dhana ya "mtu mlemavu" hutolewa na Azimio la Haki za Watu wenye Ulemavu, ambalo linaorodhesha kanuni ambazo haki na ulinzi wa kijamii wa jamii ya wananchi wenye ulemavu hutegemea. Imetolewa hati ya kimataifa iliyopitishwa na Bunge la Umoja wa Mataifa mwaka 1975.
Upekee wa hati hii ni kwamba haina nguvu ya kisheria ya kisheria kwa majimbo, lakini kumbukumbu ya masharti na vifungu vyake wakati wa kesi za kisheria inaruhusiwa, na mamlaka ya mahakama huzingatia marejeleo hayo, kwa kuzingatia kuwa ni ya kisheria na ya haki. Wakati huo huo, Mkataba wa Haki za Watu wenye Ulemavu pia unatumika - hii ni sheria ya kimataifa iliyopitishwa na UN mnamo 2006, na ilianza kazi yake mnamo 2008.
Hati hii iliyopitishwa katika zaidi ya majimbo 173. Mkataba una nguvu ya kisheria katika mataifa ambayo yameidhinisha.

Msaada wa kisheria kwa watu wenye ulemavu na watu wenye ulemavu - haki za watu wenye ulemavu nchini Urusi na ulinzi wao!

Wanaweza kupokea nyumba nje ya utaratibu au njama ya majira ya joto ya Cottage na ardhi kwa ajili ya kutunza nyumba. Aidha, watu wenye ulemavu wana haki ya kulipa huduma zote za makazi kwa kiasi cha 50% ya gharama ya jumla ya kiasi.

Tahadhari

Sheria ya Familia Sheria ya Ulinzi wa Haki za Watu wenye Ulemavu katika Shirikisho la Urusi inahakikisha fursa fulani kwa watu wenye ulemavu katika uwanja wa urithi. Kwa hivyo, katika mchakato wa kugawanya urithi, hata ikiwa mtu mwenye ulemavu hajasajiliwa katika wosia, lazima apewe sehemu ya faida zote kwa kiasi cha angalau 2/3.


Katika tukio ambalo hakuna wosia, mrithi kama huyo hupokea faida kwa sehemu sawa na wengine. Kanuni ya Familia ina maelezo kwamba mtu mlemavu, katika tukio la utaratibu wa talaka, ana haki ya kudai alimony kutoka kwa mwenzi wake wa zamani.
Hata hivyo, unaweza kukataa fursa hii.

Jumuiya ya Watu Wenye Ulemavu ya Urusi-Yote

Vyama vya umma vya watu wenye ulemavu ni pamoja na mashirika ya umma, harakati za umma, misingi ya umma, taasisi za umma, mashirika ya umma ya walemavu, vyama vya kisiasa maarufu zaidi vya watu wenye ulemavu. Jumuiya ya Kirusi-Yote viziwi, Agizo la All-Russian la Bango Nyekundu la Chama cha Wafanyakazi wa Vipofu, Shirika la Umma la Watu Wenye Ulemavu la Vita vya Afghanistan-All-Russian, Jumuiya ya Watu Wenye Ulemavu ya Kirusi-Yote. Mashirika yote ya Kirusi hufanya shughuli zao kwa mujibu wa malengo yao ya kisheria katika maeneo ya zaidi ya nusu ya vyombo vya Shirikisho la Urusi na wana vitengo vyao vya kimuundo huko - mashirika, matawi au matawi na ofisi za mwakilishi. mtu yeyote ambaye ana dalili fulani za ulemavu anaweza kujiunga na shirika la umma.

Ulinzi wa haki za watu wenye ulemavu katika Shirikisho la Urusi

Muhimu

Kimsingi, utendakazi huu wa kuhakikisha ufikivu na usaidizi na usaidizi wa kisheria bila malipo umetolewa kwa mamlaka ulinzi wa kijamii idadi ya watu. Kwa hivyo, ikiwa swali linatokea juu ya wapi kwenda kulinda haki za watu wenye ulemavu katika Shirikisho la Urusi, inashauriwa kutumia msaada wa mashirika yafuatayo na miili ya serikali:

  • Ofisi ya Mwendesha Mashtaka wa Shirikisho la Urusi;
  • Mamlaka za ulinzi wa jamii;
  • Jumuiya ya watu wenye ulemavu katika ngazi ya mkoa na manispaa.

Sheria ya Shirikisho juu ya Jimbo na msaada wa kijamii huamua ni lini na katika hali gani ulemavu unatolewa, kuelezea mduara na orodha ya magonjwa na mabadiliko ya pathological, pamoja na utaratibu wa kupata na kusajili ulemavu.


Mchakato wa uamuzi yenyewe dalili za matibabu kwa madhumuni ya kupata ulemavu hutolewa kwa tume maalum iliyoundwa ndani ya taasisi za huduma za afya.

Kulinda haki na maslahi ya watu wenye ulemavu

Mashirika huunda magazeti yao wenyewe, majarida na mengine majarida, tovuti, kuchapisha vipeperushi, machapisho ya kumbukumbu Mashirika ya umma ya watu wenye ulemavu yana jukumu muhimu katika kuhakikisha upatikanaji wa vitu miundombinu ya kijamii kwa watu wenye ulemavu. Wana haki ya kuwasiliana vyombo vya utendaji serikali ya mtaa pamoja na mapendekezo ya kuhakikisha upatikanaji wa miundombinu ya kijamii, usafiri na uhandisi ya makazi kwa ajili ya matumizi ya watu wenye ulemavu Kwa hivyo, wawakilishi wa vyama vya umma vya watu wenye ulemavu wanashiriki katika kuandaa na kupitishwa kwa maamuzi yanayoathiri maslahi ya watu wenye ulemavu kuhusu wao. harakati zisizozuiliwa na kukabiliana na mazingira ya kuishi.

Hitilafu 410

Habari

Ili kuomba faida hii kwa mazoezi, lazima utoe huduma iliyo katika jengo hilo kamati ya utendaji mahali pa kuishi, taarifa ya maudhui sahihi, cheti kinachoonyesha kuwepo kwa ulemavu, pamoja na kikundi chake na, kwa kuongeza, cheti kuhusu muundo wa familia na hali yake ya kifedha. Kila mtu mwenye ulemavu anaweza kupata fursa ya kukaa katika taasisi za huduma za kijamii, nyumba za mapumziko, na vituo vya ukarabati.


Kwa kuongeza, ikiwa ni lazima, watu wote wenye ulemavu wanaohitaji wanaweza kupewa makazi ya muda, ambayo hutoa kila kitu wanachohitaji kwa kukaa vizuri.

Haki za watu wenye ulemavu (2018)

Urusi katika yake mfumo wa sheria hutoa ulinzi wa haki za watu wenye ulemavu katika sekta zote za maisha. Je, wana fursa gani za ziada na manufaa gani? Watu wenye ulemavu wa Urusi? Zaidi juu ya hii hapa chini.

Sheria ya Shirikisho ya Urusi "Juu ya Ulinzi wa Jamii wa Watu Walemavu" No. 181-FZ inahakikisha usalama wa kijamii na ulinzi wa watu wenye ulemavu kote nchini. Watu ambao wamepokea hadhi ya mtu mlemavu wana fursa sawa na raia wengine katika utekelezaji wa haki za kiraia, kiuchumi, kisiasa na zingine, pamoja na marupurupu kadhaa.

Ili kuboresha utendaji sheria ya kijamii Shirikisho la Urusi, watu wenye ulemavu wanahitaji kujua haki zao na kuwa na uwezo wa kuwalinda kwa ustadi. Katiba na sheria za Shirikisho la Urusi zina maendeleo mazuri mfumo wa kisheria kwa ajili ya utekelezaji na ulinzi wa haki mbalimbali za watu wenye ulemavu.

Huko Urusi, watu wenye ulemavu wana haki katika karibu nyanja zote za kijamii na za umma:

  • katika sheria ya kazi;
  • katika sheria ya makazi;
  • katika sheria za kiraia na familia;
  • katika sheria inayosimamia elimu ya raia;
  • katika sheria inayodhibiti huduma ya matibabu;
  • katika sheria inayosimamia shughuli za taasisi za kitamaduni;
  • katika sheria inayosimamia uwanja wa huduma za kijamii;
  • katika sheria ya pensheni;
  • katika maeneo ya kisheria na kodi.

Njia za kulinda haki za watu wenye ulemavu

Sheria za Shirikisho la Urusi hutoa haki sawa kwa raia wote wa nchi, pamoja na watu wenye mahitaji maalum.

Lakini kuna matukio wakati wawakilishi wa mashirika fulani wanakiuka haki za watu wenye ulemavu. Kwa sababu hii, kulinda haki za watu wenye mahitaji maalum inachukuliwa kuwa mojawapo ya wengi zaidi matatizo ya papo hapo Leo.

Wataalamu wanashauri kutumia ulinzi wa kisheria wa haki za watu wenye ulemavu kama njia bora kutetea maslahi ya watu wenye ulemavu.

Kulingana na uchunguzi fulani wa wataalam, ulinzi wa haki za watu wenye ulemavu mara nyingi unahitajika:

  • kupokea nafasi ya ziada au ya pekee ya kuishi;
  • kupokea pensheni ya ulemavu na aina zingine msaada wa kifedha(kiasi cha malipo mara nyingi hupunguzwa);
  • kutoa bure huduma ya matibabu, dawa, njia za ukarabati, matibabu ya sanatorium-mapumziko;
  • kwa ajira, kwa utoaji wa hali maalum za kufanya kazi;
  • juu mafunzo ya bure au kwa kiingilio taasisi za elimu kwa masharti maalum;
  • usafiri wa bure kwa usafiri wa umma;
  • kupokea uhakika huduma za kijamii.

Sio mara chache sana inahitajika kulinda haki za watu wenye ulemavu wakati wa uchunguzi wa kimatibabu na kijamii, kumtambua mtu kuwa mlemavu, kuanzisha kikundi cha walemavu.

Haki za watu wenye ulemavu nchini Urusi nje ya nchi

Ikiwa haki za mtu mlemavu zimekiukwa, mtu mwenye ulemavu mwenyewe au wahusika wanaweza kuomba kwa mahakama kurejesha haki zake.

Inatokea kwamba mwombaji anashindwa kurejesha haki zake ndani Mahakama za Urusi. Katika hali hii, unaweza kukata rufaa kwa Mahakama ya Ulaya ya Haki za Kibinadamu. Mahakama hii inasikiliza kesi zinazohusu ukiukwaji wa haki zilizotajwa katika Mkataba wa Kulinda Haki za Binadamu na Uhuru wa Msingi wa mwaka 1950, chini ya kuchoshwa na kila mtu. fedha za ndani ulinzi wa kisheria ndani ya miezi 6.

Sheria ya Shirikisho la Urusi Nambari 181 pia hutoa uundaji wa ulinzi wa kijamii kwa watu wenye ulemavu. Kazi hizi zimekabidhiwa vyama vya umma, ambazo zimeundwa na kufanya kazi ili kulinda haki na maslahi halali ya watu wenye ulemavu. Vyama hivi kwenye eneo la Shirikisho la Urusi huwapa watu wenye ulemavu fursa sawa kama raia wengine.

Serikali hutoa taasisi hizo kwa usaidizi wa kina na usaidizi (nyenzo, kiufundi) hadi ufadhili wao. Wawakilishi wa vyama vya umma vya watu wenye ulemavu hushiriki katika mchakato wa sheria juu ya maswala yanayoathiri masilahi ya watu wenye ulemavu.

Makampuni yanatakiwa kuajiri wafanyakazi wenye ulemavu. Uanzishwaji wa mgawo wa kuajiri watu wenye ulemavu umewekwa ndani Sheria ya Shirikisho N 181-FZ "Juu ya ulinzi wa kijamii wa watu wenye ulemavu katika Shirikisho la Urusi» .

Kifungu cha 21 kinasema: ikiwa shirika linaajiri zaidi ya watu 100, basi kuwe na 2-4% ya wafanyikazi wenye ulemavu. idadi ya wastani wafanyakazi. Kwa mashirika ambayo yanaajiri watu 35-100, mgawo wa kuajiri watu wenye ulemavu umewekwa sio zaidi ya 3% ya idadi ya wastani ya wafanyikazi. Asilimia maalum imedhamiriwa na mhusika.

Rufaa kwa kazi za mgawo unafanywa utumishi wa umma ajira. Ipasavyo, ili kupokea rufaa kama hiyo, unapaswa kujiandikisha na huduma ya ajira mahali pako pa usajili.

  • 2

    Je, ni mahitaji gani ya kuandaa mahali pa kazi kwa watu wenye ulemavu?

    Agizo la Wizara ya Kazi ya Urusi ya Novemba 19, 2013 N 685n "Kwa idhini ya mahitaji ya msingi ya kuandaa (vifaa) mahali pa kazi maalum kwa ajili ya ajira ya watu wenye ulemavu, kwa kuzingatia kazi zisizofaa na mapungufu ya shughuli zao za maisha" ilianzisha ziada. masharti ya kuandaa mahali pa kazi maalum kwa watu wenye ulemavu. Vifaa vya kiufundi vinapaswa kupangwa kwa kuzingatia uwezo wa mtu binafsi wa mtu, pamoja na hali ya dysfunction ya mwili.

    Kwa mfano, mahali pa kazi kwa walemavu wa macho wawe na miwani ya kukuza, vikuza video, na vifaa vya kompyuta inapaswa kukuruhusu kufanya kazi na fonti kubwa.

    Kwa watu wenye ulemavu wa kuona kutoka kwa kategoria ya vipofu, mahali pa kazi lazima pawe na uwezo wa kutumia Breli (pamoja na onyesho la Breli na kibodi ya Breli), vifaa vya akustika na urambazaji.

    Kwa watu wanaotumia viti vya magurudumu, ufikiaji wa bure wa mahali pa kazi lazima utolewe.

    Hairuhusiwi kuweka maeneo ya kudumu ya kazi kwa watu wenye ulemavu katika vyumba vya chini ya ardhi, sakafu ya chini, au katika majengo bila mwanga wa asili na kubadilishana hewa.

  • 3

    Ni saa ngapi za kazi kwa watu wenye ulemavu?

    Kwa watu wenye ulemavu wa vikundi vya I na II, muda uliopunguzwa wa kufanya kazi umeanzishwa - sio zaidi ya masaa 35 kwa wiki wakati wa kudumisha malipo kamili. Sharti hili limewekwa Kifungu cha 92 Kanuni ya Kazi Shirikisho la Urusi.

    Kuhusisha watu wenye ulemavu katika kazi ya ziada, kazi mwishoni mwa wiki na usiku inaruhusiwa tu kwa idhini yao na mradi tu kazi hiyo sio marufuku kwao kutokana na sababu za afya.

  • 4

    Ni hali gani za kufanya kazi zimezuiliwa kwa watu wenye ulemavu?

    Masharti ya kufanya kazi ambayo yanaonyeshwa na uwepo wa vitu vyenye madhara ni kinyume chake kwa watu wenye ulemavu. mambo ya uzalishaji zinazozidi viwango vya usafi na kuwa na athari mbaya kwa mwili wa mfanyakazi au watoto wake. Pamoja na hali ya kazi, athari ambayo wakati wa mabadiliko ya kazi hujenga tishio kwa maisha, hatari kubwa ya aina kali za majeraha ya kazi ya papo hapo. Kwa mfano, hii inaweza kuwa kelele, vibration, vumbi na uchafuzi wa hewa.

  • 5

    Ni muda gani wa likizo kwa watu wenye ulemavu?

    Wafanyikazi wenye ulemavu wanapewa likizo ya kila mwaka ya angalau 30 siku za kalenda. Inategemea upatikanaji sababu nzuri mwajiri analazimika, kwa misingi ya maombi ya maandishi kutoka kwa mfanyakazi huyo, kutoa likizo bila malipo - hadi siku 60 za kalenda kwa mwaka.

  • 6

    Je, sheria inasimamia kiwango cha mishahara ya watu wenye ulemavu?

    Haijaanzishwa na sheria mahitaji ya ziada Kwa mshahara watu wenye ulemavu. Kwa hiyo, mshahara hulipwa kwa mujibu wa mkataba wa ajira.

  • 7

    Je, shirika ambalo mtu mwenye ulemavu anafanya kazi linapaswa kuwa na daktari?

    Katika mashirika ambapo watu wenye ulemavu hufanya kazi, kituo cha afya kina vifaa, pamoja na ofisi ya daktari, chumba cha matibabu na chumba ambacho wafanyakazi hao wanaweza kubaki katika tukio la kuzorota kwa kasi kwa afya. Hii imeelezwa katika kifungu cha 5.4. Maazimio ya Jimbo Kuu daktari wa usafi RF ya tarehe 18 Mei 2009 N 30.

  • 8

    Wapi kulalamika ikiwa mwajiri anakiuka haki za mtu mlemavu?

    Ikiwa haki zao zinakiukwa, mtu mwenye ulemavu anaweza kulalamika kwa Ukaguzi wa Kazi wa Serikali, ambao huzingatia migogoro yoyote inayotokea kati ya mfanyakazi na mwajiri.

    Pia, ikiwa mahitaji katika uwanja wa ulinzi wa afya yanakiukwa, unaweza kutuma malalamiko kwa mwili wa eneo la Rospotrebnadzor.

    Kwa kuongeza, mfanyakazi ana haki ya kuomba ofisi ya mwendesha mashitaka kulinda haki zake.

    Malalamiko dhidi ya vitendo vya mwajiri lazima yafanywe kwa maandishi, ikionyesha mamlaka ambayo inatumwa. Miundo ya serikali kwenye tovuti zao rasmi wanatoa fursa ya kuwasilisha malalamiko mtandaoni. Katika kesi hii, ni ya kutosha kujaza sahihi wakala wa serikali fomu maalum ya kuwasilisha maombi.

    Ikiwa malalamiko hayatasababisha kurejeshwa kwa haki zilizokiukwa za mfanyakazi, unapaswa kwenda mahakamani.

  • Ulipenda makala? Shiriki na marafiki zako!